Código de Conducta
En Designxpres creemos que una buena comunidad
tiene reglas claras. Aquí están las políticas de nuestro sitio web sobre
diferentes aspectos de la plataforma. Ten en cuenta que este es un trabajo en
progreso y, a medida que crecemos, las reglas de Designxpres también evolucionarán.
Recuerda que el uso de Designxpres se rige por
nuestros términos y condiciones y nuestro acuerdo de usuario. Las políticas son
un complemento de los documentos citados anteriormente.
Como siempre, sus comentarios son bienvenidos.
Políticas de la plataforma
1. Comportamiento en el sitio web
·
La comunicación a través de
mensajes debe ser siempre cordial. No se tolerará el abuso o los insultos entre
usuarios.
·
Designxpres no permite ningún tipo
de discriminación hacia las personas por su origen racial, étnico, social o de
minorías, casta, religión o creencias, opinión política o de cualquier otra
índole, idioma, género, identidad de género, sexo, orientación sexual,
discapacidad, edad o cualquier otra condición. Ni Designxpres como plataforma
ni ningún usuario (cliente o profesional) puede cometer las prácticas
discriminatorias mencionadas anteriormente. Designxpres se compromete a
sancionar estas acciones si se comprueba su comisión.
·
No compartir información de
contacto (email, teléfono, skype, whatsapp, hangout, linkedin, instagram,
facebook y enlaces externos en general)
·
No se permite el envío de un
enlace externo. Nada que haga que un cliente y/o freelancer abandone el sitio
de Designxpres. (únicamente para fines de apoyo y cuando sea indispensable para
el trabajo a realizar).
·
Tampoco está permitido pedir datos
de contacto o un enlace externo a otra parte.
·
Respetar la privacidad de los
mensajes y proyectos de Designxpres. Lo que sucede en Designxpres se queda en Designxpres.
A menos que hayas obtenido el permiso por escrito de la otra parte, no puedes
hacer público ningún mensaje o contenido del trabajo.
·
No se aceptará el spam en ninguna
de sus formas.
·
Designxpres no debe ser utilizado
sólo como método de pago entre freelancers y clientes. Los proyectos en los que
se liberen pagos sin comunicación entre los involucrados y sin entregas que
estén relacionadas con el proyecto, no serán aceptados y los montos serán
devueltos a los clientes.
·
Abrir varias cuentas o intentar
hacerlo trae como consecuencia el cierre automático de la/las cuentas en cuestión.
2. Contenido del sitio
No se publicarán proyectos, mensajes o
contenidos en el sitio web sobre:
·
pornografía y contenidos no aptos
para menores,
·
contenidos violentos,
·
contenidos relacionados con la
intolerancia racial o ataques a un grupo u organización en particular,
·
contenido que incluya una
blasfemia excesiva,
·
contenidos relacionados con la
piratería informática,
·
contenido relacionado con casinos
y juegos de azar,
·
contenido relacionado con drogas y
artículos relacionados,
·
contenido relacionado con la venta
de armas o munición (por ejemplo: armas de fuego, componentes de armas de
fuego, cuchillos o pistolas paralizantes),
·
contenidos relacionados con la
venta de productos que sean réplicas o imitaciones de artículos de diseño y
otros artículos,
·
programas informáticos maliciosos
(virus, programas espía, etc.),
·
cualquier otro contenido que sea
ilegal, promueva una actividad ilegal o infrinja los derechos legales de otros.
3. Políticas para la publicación de proyectos
Si un trabajo viola alguna de las políticas de
Designxpres, será eliminado del sitio web. El cliente es libre de volver a
publicar el trabajo si se corrige la violación.
Las razones más comunes para la eliminación de
anuncios de trabajos en Designxpres son:
·
Viola los términos de servicio de
otra empresa o entidad.
·
Solicita a los vendedores trabajo
no remunerado.
·
El contenido viola la sección 2 de
estas políticas.
·
El pago se ofrece fuera de la
plataforma de pago de Designxpres.
·
El pago se basa en una comisión o
compensación en acciones.
·
El pago ofrecido es inferior al
salario mínimo legal en el país del profesional
·
Viola la integridad de una
institución académica, incluyendo tareas, redacción de ensayos para la escuela,
exámenes o presentación de solicitudes.
·
Viola cualquier ley de México o de
cualquier otro país.
·
No debe contener información
personal o de contacto.
·
No debe promocionar otros
servicios o productos.
3.1 Proyecto de guía de publicación
Las necesidades y habilidades requeridas para
completar el proyecto deben ser claras.
Debe estar redactado de forma correcta y
completa.
Debe responder a las preguntas de los
trabajadores y actualizar la descripción del trabajo.
Sólo acepte propuestas cuando tenga una
descripción clara del trabajo, hitos bien definidos, plazos exactos y
condiciones de pago.
Evalúa varias propuestas en función de los
criterios que sean importantes para ti, la experiencia como trabajador, la
formación, el portafolio, las certificaciones, las referencias, la opinión de
clientes anteriores, la ubicación, la comunicación, el estilo y el coste.
Pida al trabajador que establezca las
condiciones, defina los hitos y los pagos.
En caso de que el profesional lo solicite, el
cliente debe informarle del objetivo del trabajo que solicita.
Pregunte por el horario de oficina del
trabajador y por sus tiempos de respuesta habituales.
Una vez que hayas contratado a alguien para tu
proyecto, ingresa al sitio para gestionar su trabajo.
4. Políticas para las propuestas
Al presentar una propuesta, el proveedor no
podrá:
·
Ofrecer sus servicios de forma
gratuita.
·
Utilizar un lenguaje poco
profesional y/o acosar a otro miembro de Designxpres.
·
Ofrecer cobrar fuera de Designxpres.
·
Hacer referencia a la comisión de
la plataforma.
·
Utilizar la mensajería y las
propuestas para otros fines en lugar de presentar una propuesta.
·
Incluir cualquier información de
contacto. Por ejemplo: Skype, correo electrónico, teléfono, URL del sitio web,
GTalk, etc.
4.1 Guía para la publicación de propuestas
Como trabajador, usted se compromete a seguir
estas directrices al presentar una propuesta:
·
Enviar propuestas sólo para
trabajos para los que seas una buena opción y estés cualificado para
completarlos según el plazo establecido por el Cliente.
·
Ayudar al cliente a aclarar sus
necesidades y a desarrollar completamente el alcance del trabajo y los
resultados.
·
Redacta una propuesta concreta y
detallada con un alcance, unos resultados y unos hitos claros.
·
Establezca expectativas que pueda
cumplir o superar.
·
Especifica las condiciones de pago
vinculadas a la consecución de los hitos.
·
Especifique cómo se tratarán las
solicitudes de cambios y revisiones.
·
Especifique cómo se gestionará la
garantía de trabajo.
·
Presente una propuesta que refleje
con precisión su comprensión del alcance del trabajo y de la cantidad de
tiempo/esfuerzo que dedicará para lograr la satisfacción del cliente.
·
Informe a su cliente sobre su
horario de oficina y el tiempo de respuesta establecido.
·
Vuelva a presentar una propuesta
cuando sea necesario para reflejar cualquier cambio en el precio, la fecha de
entrega o el enfoque, antes de que finalice el periodo de la propuesta.
·
No presente precios excesivamente
bajos ni propuestas "experimentales". Si desea presentar una
propuesta, pero necesita más información sobre el trabajo, envíe un mensaje
para solicitar más información, indicando sus suposiciones sobre el alcance del
trabajo en su propuesta y explicitando que la propuesta se actualizará cuando
reciba más información.
·
No envíe propuestas con la
intención de cometer un fraude.
·
No presente contenidos repetitivos
ni propuestas genéricas.
·
No ofrezca sus servicios a cambio
de buenos comentarios o de forma gratuita.
5. Políticas para publicar tu perfil
El perfil de un trabajador no puede contener:
·
Información de contacto más allá
de lo que se ofrece a través de Designxpres.
·
Ofertas de pagos fuera de la
plataforma de pagos de Designxpres.
·
Ofertas de servicios gratuitos.
·
Ofertas de servicios que vayan en
contra de los Términos de Servicio de Designxpres o de las políticas de
cualquier otra empresa o entidad.
·
Cualquier texto que sea copiado de
otro perfil de trabajador.
·
Exhibición de trabajos sobre los
cuales el dueño del perfil no tiene derechos legales o de propiedad.
6. Política de relaciones laborales en Designxpres.
Las relaciones entre empleadores y
trabajadores que se inicien en Designxpres deben continuar en Designxpres por
lo menos 2 (dos) años desde el último proyecto completado entre ambos.
Cualquier relación laboral que se haya
iniciado en Designxpres y continúe fuera de la plataforma, pierde nuestra
garantía y pone en riesgo la cuenta del usuario. Si esto sucede, Designxpres
podría cerrar las cuentas en cualquier momento.
7. Sanciones por violación de una Política
Designxpres suspenderá o cerrará las cuentas
de los miembros que violen sus políticas.
En el caso de violaciones de publicaciones que
ofrezcan trabajos/proyectos, serán eliminados del sitio. Las violaciones
reiteradas de nuestras políticas darán lugar a la cancelación de la cuenta.
Para las violaciones de los trabajadores, la
sanción mínima es una suspensión de 15 días. Para las violaciones mayores, como
el plagio, la evasión de los pagos de honorarios, la manipulación de los
comentarios o las violaciones repetidas de nuestras políticas, la cuenta del
trabajador está sujeta a la terminación inmediata.
8. Una tarea por proyecto
Proyectos con múltiples tareas son casi imposibles de manejar, así que te pedimos que elijas la categoría adecuada para cada una de tus necesidades. (Un proyecto para logo/tarjeta, otro para web/app etc…)
Teniendo en cuenta todos estos aspectos, Designxpres analizará toda la información y decidirá sobre el destino de los fondos en garantía y la titularidad de los trabajos realizados.
9. Criterios de resolución de arbitrajes
Si el proyecto no puede ser completado, tanto
el cliente como el freelancer pueden solicitar la intervención de Designxpres a
través de un arbitraje. Para tomar una decisión justa, Designxpres toma en
consideración los siguientes factores:
·
Lo acordado inicialmente entre
cliente y freelancer: La oferta realizada por el freelancer y aceptada por el
cliente, los tiempos de entrega acordados, el alcance del proyecto, los
formatos de entrega y todo lo relacionado con lo acordado por ambas partes a
través del hilo de Designxpres.
·
Desarrollo del proyecto: El
trabajo realizado por el freelancer, los entregables, las correcciones del cliente
y todas las conversaciones que ambas partes tuvieron a través de la plataforma
luego de que el cliente realiza el depósito en custodia.
·
Información proporcionada por
ambas partes: Una vez que el proyecto comienza el proceso de arbitraje, se
solicita a ambas partes que informen a Designxpres sobre el trabajo realizado y
la información que consideren conveniente destacar.
9. Una
tarea por proyecto
Proyectos con
múltiples tareas son casi imposibles de manejar, así que te pedimos que elijas
la categoría adecuada para cada una de tus necesidades. (Un proyecto para
logo/tarjeta, otro para web/app etc…)
Teniendo en cuenta todos estos aspectos, Designxpres
analizará toda la información y decidirá sobre el destino de los fondos en
garantía y la titularidad de los trabajos realizados.
Es importante aclarar que cualquier
conversación fuera de la plataforma, o trabajo desarrollado que no tenga
soporte dentro de la plataforma, no será válido para determinar la resolución
del arbitraje.